Come migliorare l'esperienza del paziente?
Riccardo Begelle, 2024
25 min
Cos’è l'esperienza del paziente?
PERCHE' migliorare l'esperienza del paziente?

CHI deve migliorare l'esperienza del paziente?
- La direzione generale: è fondamentale che i manager e il personale dirigente comprendano l'importanza dell'esperienza del paziente per l'organizzazione. Pertanto, per il successo del piano di miglioramento, sono necessari leader pienamente impegnati, che rappresentino degli esempi da seguire e che spingano verso il cambiamento. Lo studio dell’Istituto per il miglioramento della salute (IHI) riafferma il ruolo fondamentale dei Manager poiché sono coloro i quali definiscono e modellano continuamente gli obiettivi dell'organizzazione verso una migliore esperienza del paziente: "Questi leader si impegnano a creare un'esperienza positiva per il paziente e sono in grado di sfruttare l'energia collettiva dei lavoratori, motivano l’interno personale a sperimentare nuove idee e a raggiungere tale obiettivo”.
- Servizi centrali delle regioni: Nel settore pubblico, un altro attore fondamentale per migliorare l'esperienza è l'ente pubblico che vigila e stabilisce le linee guida per gli ospedali. Infatti, secondo una ricerca del King's College London e del King's Fund, What matters to patients? 2011, i servizi centrali devono stabilire obiettivi realistici e fornire raccomandazioni su best practices che servano da riferimento e consentano alle organizzazioni di attuare programmi di miglioramento.
- L’URP e/o il team incaricato della Qualità: deve garantire che l'intera organizzazione attribuisca la stessa importanza sia all'esperienza del paziente che all'efficacia e alla sicurezza clinica. È inoltre necessario garantire che la Direzione riceva report periodici sull'esperienza del paziente, che riconosca la relazione tra l'esperienza del paziente e il benessere del personale e che sviluppi dei programmi per migliorare entrambi. Inoltre, è necessario che la Direzione dia supporto ai leader a tutti i livelli dell'organizzazione, che li aiuti a creare dei casi di studio in modo da investire nella misurazione e nel miglioramento dell'esperienza del paziente e, infine, che si assicuri che la comprensione e il miglioramento dell'esperienza del paziente siano parte integrante dei programmi di sviluppo della leadership interna.
Quali sono i fattori più importanti per il paziente?

Come migliorare l'esperienza del paziente?

- Misurazione continua: il feedback deve essere raccolto regolarmente e sistematicamente, visto che un sistema moderno di misurazione consente di confrontare i dati nel tempo.
- Informazioni segmentate per servizio: è essenziale garantire che le le valutazioni siano segmentate per ogni specialità e il più vicine possibile ai reparti sanitari (in modo che il feedback sia il più diretto e pertinente possibile). Ad esempio, nei casi di maggior successo, i responsabili delle unità cliniche ricevono report settimanali e mensili sulle esperienze dei pazienti nelle aree di loro responsabilità. Allo stesso modo, il sistema dovrebbe consentire alla Direzione Generale di avere una visione comparativa tra le varie aree e organizzazioni.
- Feedback continuo in tempo reale: l'esperienza del paziente è fluida e dinamica durante tutto l'anno. Limitarsi a raccogliere informazioni in un periodo limitato potrebbe portare a prendere decisioni sbagliate. Ecco perché è importante raccogliere informazioni durante tutto il percorso del paziente. Allo stesso tempo, l'esperienza e la memoria si diluiscono man mano che ci allontaniamo dal "momento della verità"; per cui se non vogliamo avere una visione distorta e "razionalizzata" di quanto accaduto, la richiesta del feedback al paziente deve essere molto prossima al momento in cui avviene l'esperienza stessa.
- Canali di distribuzione di prossimità: i sondaggi non dovrebbero essere forzati. Le nuove tecnologie consentono un approccio più umano e confortevole per il paziente. Alcuni ospedali riescono a distribuire i loro sondaggi attraverso gli smartphone dei pazienti nel momento e nel luogo in cui il paziente si sente più a suo agio. Ad esempio, tramite SMS, Email o tramite terminali di feedback distribuiti nello stesso ospedale.
- Feedback qualitativo: estendere l’analisi oltre gli indicatori quantitativi, implementando soluzioni che ci permettano di comprendere le ragioni dietro i numeri, i sentimenti e le storie dei pazienti. Aggiungere uno strato qualitativo alla diagnosi del problema, ovvero la comprensione di ciò che i pazienti percepiscono realmente.
- Servizi centrali delle regioni: come accennato in precedenza, dovrebbero comunicare le linee guida per l'attuazione dei programmi di miglioramento, favorire l'integrazione dei sistemi e promuovere lo scambio di "best practices" di successo.
- Direzione generale: il gruppo dirigente dell'ospedale deve avere una visibilità regolare e costante sull'intera esperienza del paziente, integrando l'analisi dei principali indicatori sull’esperienza in riunioni periodiche. La promozione di questi indicatori nell’ambito di una cultura incentrata sull'esperienza del paziente è fondamentale per il successo dei programmi di miglioramento.
- URP e/o Dipartimento Qualità: i team responsabili della qualità ospedaliera dovrebbero mirare a misurare l'esperienza del paziente con lo stesso rigore generalmente adottato nella gestione dell'efficacia e della sicurezza clinica. Ad esempio, integrando la raccolta e l'analisi delle informazioni rilevanti sull'esperienza del paziente nelle routine di lavoro dei responsabili di ciascuna specialità. Allo stesso tempo, poiché sono i responsabili finali dei programmi di miglioramento, devono identificare le aree di miglioramento prioritarie e creare i gruppi di lavoro necessari per realizzare tali miglioramenti.
- Passare da una visiona basata sull’organizzazione sanitaria ad una visione centrata sul paziente. Bisogna guardare all’organizzazione sanitaria con gli occhi di chi usa realmente il servizio sanitario.
- Da informazioni unidirezionali presentate solo dal personale a informazioni bidirezionali tra pazienti e ospedale.
- I cambi non avvengono solo quando il paziente lo richiede, gli utenti del servizio dovrebbero sempre essere parte del processo decisionale. I pazienti vogliono essere parte delle decisioni.
- Da una misurazione sporadica dell’esperienza a sistemi di misurazione continua che accompagnano il paziente lungo i vari punti di contatto del “patient journey”.
- L'assistenza non dovrebbe limitarsi agli aspetti funzionali, ma dovrebbe coprire anche agli aspetti relazionali. Il lato emotivo della cura dovrebbe essere ampiamente riconosciuto.
- I sistemi di incentivi al personale sono allineati con i risultati del miglioramento dell'esperienza del paziente così che le persone che forniscono un'esperienza positiva al paziente vengano premiate.
- Da una cultura del lavoro isolata a una cultura del lavoro basata sul percorso del paziente, con trattamenti più coerenti/integrati.
- Da una situazione in cui l'efficienza, la produttività e i risultati clinici siano l’obiettivo più importante ad una in cui ci si focalizzi sull’apprendimento basato su reclami e i ringraziamenti forniti dai pazienti.
- Comunicazione: è essenziale per mantenere un buon rapporto e gli ospedali devono investire sia nel trattamento faccia a faccia che in informazioni e tecnologie che supportino efficacemente la comunicazione tra il personale ospedaliero e i pazienti.
- Avere le fondamenta solide è essenziale. Spesso sono le piccole cose che fanno la differenza tra un'esperienza piacevole o spiacevole. Ad esempio: personale sorridente; piatti nutrienti e di qualità; disponibilità di personale, esperto, sicuro e capace di garantire che le cure sanitarie siano svolte correttamente.
- Impegnarsi con i pazienti in tutti gli aspetti, compresa la progettazione del programma di esperienza del paziente e il miglioramento del servizio. Il personale così coinvolto con il paziente si sentirà anche più valorizzato e autorizzato a fornire loro esperienze positive.
Parlaci del tuo progetto e otterrai:
ⓘ Senza impegno
Articoli correlati:
Patient Experience
Patient Experience
Leggi di più
Patient Experience
Leggi di più
Patient Experience
Leggi di più
Patient Experience
Leggi di più
Patient Experience
Leggi di più
Patient Experience
Leggi di più
Patient Experience
Leggi di più
Patient Experience
Leggi di più
Patient Experience
Leggi di più
Patient Experience
Leggi di più
Patient Experience
Leggi di più
Patient Experience
Leggi di più
Patient Experience
Leggi di più
Patient Experience
Leggi di più
Patient Experience
Patient Experience
Leggi di più
Patient Experience
Patient Experience
Leggi di più
Patient Experience
Patient Experience
Leggi di più
Patient Experience
Leggi di più
Patient Experience
Leggi di più
Patient Experience
Leggi di più
Patient Experience
Leggi di più

















